"Компания жакшы аянтчаны жана логистикалык колдоону камсыздайт, бул өзгөчө жаштардын өнүгүүсүнө ылайыктуу. Талыкпай эмгектенсең, үзүрүн көрөсүң. Мен өзүм Нан Юань мейманканасында катардагы кафеде официант болуп иштеп, бөлүмгө чейин өстүм. Мен азыр 31 жаштамын жана улук кызматкермин."
Бул менин 10 жыл мурун Том Танг менен болгон тышкы сооданын туруктуулугун жана өсүшкө көмөктөшүү иш-чарасында сүйлөгөн сөзүм жана бул тууралуу ошол кездеги Нинбо телеканалы кабарлады.Өткөн түтүн сыяктуу, мен ошол кездеги жаңылыктарды келтирейин:
2003-жылдын экинчи жарымында, Jiangdong Sangjia эски фабрикада, 14 адамдардын орточо жашы 23. 2004-жылы компаниянын өндүрүшү 100% өсүү темпи менен 11,66 миллион АКШ долларына жеткен, жана кызматкерлердин саны өскөн. жылдын аягына чейин 26га чейин.2008-жылы компания бир дагы кызматкерди кыскарткан жок, тескерисинче, айлык акыны көбөйтүп, тенденцияга каршы 21% өсүш темпин камсыз кылды.2010-жылы компаниянын экспорттук соодасынын көлөмү 112 миллион АКШ долларынан ашты, өсүү темпи 78%ды түздү, ал эми кызматкерлердин саны 319га жетти. 2011-жылы компаниянын кызматкерлери 3 миллион километрден ашык жол басып, 100дөн ашык өлкө жана аймактарды басып өтүштү. .Экспорттук сооданын көлөмү 200 миллион АКШ долларына жетти.2013-жылы өз алдынча экспорттук сооданын көлөмү 300 миллион АКШ долларына жетет деп күтүлүүдө.
Он жыл мурун ал жөнүндө көп адамдар билчү эмес, бирок ал ар дайым жаштыктын күчүн сактап, ички таланттарды окутуу моделдерин жаңыртып, өнүмдөрдү долбоорлоо жана изилдөө жана өнүктүрүү системаларын курган, оперативдүү тейлөө каналдарын ачып, бренд инвестициясын көбөйткөн... Көптөгөн инновациялардын биргелешкен аракети менен ал азыр жаркырап турат.Ал БАЗАР СОЮЗу, орточо жумушчу жашы 26,6 жана 750 кызматкер.
Көз ачып жумганча он жыл өтүп, МУ 20 жылдык мааракесин белгилегени турат.
Көптөгөн чет элдик соодагерлердин оюнда Кантон жарманкеси тышкы сооданын синоними болуп саналат жана сансыз адамдар ал жерден биринчи байлыкка ээ болушкан.1957-жылы Гуанчжоуда негизделген Кытайдын импорттук жана экспорттук жарманкеси Кытайдагы эң ири жана эң абройлуу комплекстүү көргөзмө болуп саналат жана ошондон бери Кытайдын тышкы соодасынын “барометри жана флюгери”, ошондой эле Кытайдын көз алдында “алтын такта” болуп калды. дүйнөлүк соодагерлер."Тышкы соода" жана "Кантон жарманкеси" деген сөздөр менин эсимде дээрлик бир убакта пайда болду.
2004-жылы мен акыры шефим менен күзгү кантон жарманкесине катышууга мүмкүнчүлүк алдым.Өтүүчү жай Люхуа шаарында болчу, анча чоң эмес, эски жана эски тепкичтери бар, үстү да, ылдый да адамдар жык толгон, ал тургай өтмөктөр да абдан жык-жыйма болчу.Кабиналар кичинекей, тамак ичкенге орун жок болчу жана бардыгы түшкү кутулары менен сыртта тамактанып жатышты, бул "кыш куюу" менен алек болгон.
Бул көрүнүш быйыл эпидемия башталгандан кийин Иву Сан Тинг Роуд түнкү базарына окшош болуп, эл чогулган.Көргөзмөнүн стили да салыштырмалуу одоно эле, илгичтер сатылып алынып, алынып келинген, буюмдар текчелерге илинген же сыдырма галстуктар менен байланган.
Начальник англис тилин өз алдынча үйрөнүп, кардарлар менен активдүү баарлашууга жана визиттик карталарды алмаштырууга бардык мүмкүнчүлүктөрдү пайдаланды, ал эми мен көбүрөөк байкоочу жана үйрөнчүмүн.Көптөгөн чет элдик кардарлар стенддердин алдына тизилип, АКШ долларына буйрутма беришкен.Мындай көрүнүштү биринчи жолу көрүп жаткам жана бул мен үчүн жаңы дүйнөнү ачты!
MU келгенден кийин, мен Кантон жарманкеси жөнүндө ого бетер шыктандыруучу окуяны уктум.Сатуучулар союзунун президенти Патрик Сю Кантон жарманкесине биринчи жолу барды, бирок стенд алган жок, ошондуктан кире бериште түздөн-түз көчө күркөсүн орнотту, чет элдиктерге визиттик карталарды тапшырды, үлгү альбомдорду карап чыкты жана дагы эле мол тушум жыйнады!
Ал кезде тышкы соода кылуу абдан пайдалуу болчу, дүң кирешеси 30%, 50%, ал тургай 100% чейин!Бүгүнкү күндө Кантон жарманкесиндеги атаандаштык барган сайын катуу болуп баратат жана мурунку сатуучулардын рыногун кайталашы күмөн.Электрондук коммерциянын өнүгүшү менен кардарларды тартуунун онлайн каналдары көбөйүп баратса да, Кантон жарманкеси мурдагыдай эле эски кардарларды консолидациялоо жана жаңыларын өнүктүрүү үчүн эң мыкты платформа болуп саналат.
Патриктин кириш сөзүнүн аркасында мен Санджия башкарган Global Union менен интервьюга бардым.Бирок, менин резюмемди карап чыккандан кийин, башкы менеджер Даниел Ву да шашылыш түрдө кадрларга муктаж эмес экенин айтты.
Көңүлүм чөгүп турган маалда MUдан интервью алууга чакыруу алдым.Мына ошондо мен MU чындыгында Global Unionдун коридорунун тушунда жайгашканын түшүндүм.Башкы менеджер Том Танг мени менен кыскача сүйлөштү жана эртеси күнү ал СМС жөнөттү: "Сиз жумушка алындыңыз, эртең дежурныйга келиңиз!"
2007-жылы автор
Мага 2007-жылдын 21-майында МУда иштөө бактысына ээ болдум. Көп өтпөй, 1-сентябрда ЖАЛПЫ СОЮЗ түзүлүп, Улуттук майрамдан кийин ал жакка которулдум.Ошол эле күнү ГУ жана LC түзүлүп, коридорго бир нече гүл себеттерин жана кызыл кездемени орнотуп, жөнөкөй лента кесүү аземин өткөрдүк.Том Танг тарыхтагы эң кыска сөздү айтты:
— Айга жетип, беш океандагы таш баканы кармоого батын!
eio
Италиялык кардардан баштап, мен заказды көзөмөлдөө, сатып алуу, сапатты текшерүү жана экспорттук сатуудан баштап, бүт бизнес процессин чындап башкарып турдум.Ал кезде мен Ивуда продуктуларды сатып алуу үчүн жооптуу Эдвард Ду менен макулдашып иштеп жаткам, ал эми мен Нинбо аймагына жооптуу болчумун, ошентип биргелешкен согуш зонасын түздүм.Мен ошондой эле куралдашым Эдвардга ыраазычылыгымды билдиргим келет.
Бирок жакшы күндөр көпкө созулган жок, анткени италиялык кардар бизнесин оңдоп, кеңсе товарлары тармагы акырындык менен кыскарган.Бул оор мезгилде, Луо мырза мага абдан татаал мексикалык кардарды тапшырды, ошондой эле мага жардам берүү үчүн колледждин студентин берди.Бул мен үчүн сейрек мүмкүнчүлүк болду.Башкалар ийгиликке жетпеген жерде гана мен өз жөндөмүмдү көрсөтө алмакмын!
Мексикалык кардар масштабы жана күчү боюнча чоң болгон, бирок баалар өтө төмөн болгон, дээрлик эч кандай пайда жок.Бул маселени кантип чече алмакмын?Мен канцелярдык товарлар боюнча мурунку тажрыйбама таянып, жеткирүү чынжырын башкаруудан баштоону чечтим.Мисал катары желим буюмдарды алып, мен аларды "5-кадам ыкмасы".
2013-жылдын сентябрында Венгриялык кардарларга баруу
Азык-түлүктөрдөгү кыйынчылык алардын ар түрдүүлүгүнөн турат, бирок аны чечүүнүн эң жөнөкөй жолу да: продукциянын сапатын жана жеткирүү мүмкүнчүлүгүн камсыз кылуу үчүн фабрикаларга алдын ала барыңыз.Кеңседе отуруу көйгөйдү гана алып келет, ал эми изилдөө жүргүзүүгө чыгуу чечимди алып келет дегендей.Ошол убакыттын ичинде биз дээрлик күн сайын түн ортосуна чейин ашыкча иштедик, акырындык менен мексикалык кардарлар менен бизнесибизди кеңейтип, тар киреше чегинде жаңы бийиктиктерге жетиштик.
Мен жаңы иштей баштаганда, бизнести өнүктүрүү муктаждыктарынан улам башкы менеджер Чжуан өз алдынча жаңы бөлүм түзүп, MU Group A тобунан жаңы команда курганын эстейм. Сиздей өзүмдүн командамды жетектеймби?"
Ошол күнү сахнага чыкканда жүрөгүм козголуп, эмоцияга алдырдым.Сейрек ыйлаган адам катары толкундангандан көз жашымды тыя албай калдым.
MUда менин эч кандай байланышым, билимим жана таасирдүү билимим жок болчу.Менде болгон жалгыз капитал 10 жылдык талыкпаган эмгек жана берилгендик болду.Мен 20 жыл мурун Нан Юань кофейнясындагы жаш официанттын жашы менен анын айланасында кофе ичип отурган тышкы соода бизнесмендерин көрө албастык менен карап турдум...
Убакыттын өтүшү менен ошол мурдагы кофе дүкөнүнүн официанты азыр тышкы сооданын ишкердик баскычында, ишкердиктин түпкү баскычында турат!
GU GENERAL STAR DIVISION OF 2017-жылы Анжи сапары
Эң кыйын учурда айлык акы төлөнбөй калган.Жетекчилеримдин ишенимине, кесиптештеримдин мээнетине боорум ооруду.Мен депрессиянын жана кыйроонун чегинде болчумун!Кыйынчылыктар мени кечирди.Эгер дагы бир сокку болсо, карьерам ушул жерден бүтүшү мүмкүн.Эбегейсиз басымдын астында мен өзүмдү-өзүм куткаруу үчүн физикалык чарчоо аркылуу өзүмдүн эркимди көнүгүү жана машыктыра баштадым.
Ооруну баштан кечиргенден кийин, бул абалдын жайылып кетишине жол бербөө үчүн катуу чараларды көрүшүм керектигин түшүндүм.Жаңы долбоор ийгиликсиз аяктап, компанияга чоң чыгым алып келген.Менимче, эгер МЮ болбогондо, бул катаны кечирүү кыйын болмок.Мен бул үчүн ар дайым ыраазымын.
Ишенимдүүлүктү жана ачыктыкты тандап алгандыктан, МУ кээ бир кыйынчылыктарга дуушар болду, бирок биз бүгүн дагы ишенимди жана ачыктыкты тандап жатабыз.Эми компанияга кирген ар бир адам купуялуулук келишимине кол коюшу керек.Эгерде купуялуулук келишиминде мөөнөт жок болсо, мен ага өмүр бою кол коюуга даярмын!
Бирок гламурдун артында эмне болот?Сиз ашыкча иштөөгө жана күтүлбөгөн ар кандай кысымдарды көтөрүүгө туура келет.Башка тармактардан эң чоң айырмачылык – жумуш убактысынын так эместиги, убакыттын айырмачылыгы.Телефон чалуу же электрондук кат, жана сиз Кытай Жаңы Жылында да шашылышыңыз керек.
Тышкы соодада ийгилик 99% аракет жана 1% ийгилик!
Эгер сиз 99% аракет кылбасаңыз, 1% ийгиликке жеткенде кармай аласызбы?Андай болбосо, анда сиз катардагы чет элдик соодагер болуп, башка бирөөнүн жардамчысы гана боло аласыз.Дайыма даяр болуңуз, мүмкүнчүлүктөр дайым даяр болгондорго калтырылат!Том Танг англис тилин үйрөнүү үчүн кардарлар жөнөткөн факстардын баарын үйгө алып, ар бир сөздү жаттап алганы тууралуу кабарды жарды.Бул чет элдик соодагердин руху!
2021-жылдын ноябрь айында кесиптештер менен велосипед тебүү
Мектепти бүтүргөн жаңы келген баладан компаниянын таянычы болууга чейин ар бир кадам чексиз күч-аракетти талап кылат, ошондо гана кандайдыр бир ийгиликтерге жете аласыз!Бул жерде сиз өзүңүздүн талантыңызды жана амбицияңызды көрсөтүүгө мүмкүнчүлүгүңүз бар, эгер сиз кааласаңыз, сизди эч ким чектебейт, бирок бул сиздин өзүн-өзү тарбиялооңуздан көз каранды.Кожоюн эшикти жетектейт, ал эми практика жеке өзүнө жараша болот.
Аракет – бул күч, он миң көңдөй насаат айтуу бир конкреттүү иш сыяктуу жакшы эмес.
От дайыма көтөрүлүп, таш кулап түшкөндөй, жашоо аракет үчүн жаралат.Иш-аракет болбосо, ал жок.Чындык бул тарапта, ал эми идеалдар экинчи тарапта, ортосунда толкундуу дарыя, ал эми аракет дарыянын көпүрөсү.Кечээки ойлор бүгүнкү жыйынтыкты алып келет;бүгүнкү иш-аракеттер эртеңки жетишкендиктерди аныктайт.
Кадимкиде туруштук бер, күн сайын кадимкидей өжөр, ошондо сенде азыр бар нерсе бар.20 жыл мурун мен сырткы соодага кирүү мүмкүнчүлүгүнө ээ болдум, анткени кимдир бирөө компаниядан кеткендиктен, ал эми башкалардын өжөрлүгүнүн жоктугу мага мүмкүнчүлүк берди, аны мен абдан баалайм.Жашоодо көп жолу, жеңишке жетүү жолу болгон жол жок.
Тармактагы атаандаштык акырындык менен катуу болуп баратат, бирок көбүнчө ушул убакта көбүрөөк мүмкүнчүлүктөр пайда болот.Даярсыңбы?Согуш башталаар алдында турат жана 2023-жылы ар бир ай маанилүү жана чечүүчү салгылашуу болуп саналат.Ант берүү аземинин жаңырган анты дагы деле кулагымда: Максатка жет!Баарына чыгып, жеңилбес бол!Жеңиш!Жеңиш!Жеңиш!
Жазуучу Джейсон Ву 1981-жылы Чжэцзяндын Нинхай шаарында төрөлгөн.Ал 2006-жылы Чжэцзян Гонгшан университетин бизнес башкаруу адистиги боюнча бүтүргөн. Ал компанияга 2007-жылы май айында келип, менеджердин жардамчысы, менеджердин орун басары жана менеджер болуп иштеген.Ал "Эң мыкты бизнес сыйлыгы", "Эң мыкты салымы үчүн" жана "Мыкты операция" сыйлыктарына ээ болгон.Ал учурда ГЕНЕРАЛ ЖЫЛДЫЗДУУ DIVISION OF GUнун башкы менеджери.
Посттун убактысы: 28-апрель-2023